시니어 일자리 (5) 썸네일형 리스트형 2025-2026년 노인 일자리 새 물결: 올해 승인된 8개 신규 직무와 내년 시범 12개 아이템 노인 일자리가 빠르게 변화하고 있습니다.2025년에는 기존 단순 업무 중심의 일자리에서 벗어나,사회 문제 해결과 전문성을 반영한 신규 직무 8종이 공식 도입되었습니다.그리고 2026년에는 공모를 통해 선정된 새로운 시니어 직무 모델들이 시범 도입을 앞두고 있습니다.이제 노인 일자리는 ‘일을 주는 제도’에서 ‘사회에 참여하고 기여하는 역할’로 전환되고 있습니다. 1. 2025년 — 올해 새로 만들어진 노인 일자리 직종 2025년 기준으로, 보건복지부 + 한국노인인력개발원 은 “노인적합형 신규 직무” 8개를 선정 및 도입했습니다.아래는 주요 직종입니다:신규 직종 (직무명)주요 역할 / 내용고독사예방 게이트키퍼고독사 고위험군 노인을 발굴하고, 지원기관 또는 복지서비스와 연계. 정기 모니터링을 통해 이상 징.. 시니어 일자리의 현실 시리즈 [도보 배달원 편] 시니어 일자리의 현실 시리즈 4 [도보 배달원 편]ㅡ시니어 도보 배달원이 일터에서 겪는 현실과 고충 폭우 속의 배달, 현실을 마주하다 이덕호(가명, 69세) 씨는 새벽 6시, 회색 하늘과 폭우가 내리는 거리 위에 서 있습니다.오늘은 배달 건수가 평소보다 많습니다. 우산과 장화를 챙겼지만, 물웅덩이를 피할 수 없고,미끄러운 보도와 빗물로 젖은 상자를 들고 계단을 오르내리면서 몸이 금세 지칩니다.“이 정도면 체력의 한계를 시험하는 거죠.”그는 말합니다. 처음에는 ‘사람들에게 필요한 물건을 제때 전달한다’는 보람 때문에 일을 시작했지만,실제 배달 현장은 육체적 부담과 환경적 위험이 동시에 몰아치는 전쟁터였습니다.이덕호 씨는 한 아파트 단지의 4층까지 상자를 들고 올라가면서 숨이 차오르고 무릎이 욱신거리는 걸 .. 시니어 일자리의 현실 시리즈 [경비원 편] 시니어 일자리의 현실 시리즈 3 [경비원편] ㅡ시니어 경비원이 일터에서 겪는 고충과 문제점 은퇴 후 새로운 시작, 시니어 경비원 이태영(가명, 67세) 씨는 은퇴 후 생활비와 사회적 참여를 위해 다시 일을 시작했습니다.그가 선택한 직업은 주거 단지 및 상업시설에서 근무하는 시니어 경비원이었습니다.이태순 씨의 하루는 새벽 순찰로 시작됩니다.주차장, 건물 출입구, 주변 공원까지 돌아보며 안전을 확인하고,낯선 인물이나 이상 상황을 감시해야 합니다.초기에는 “사람들을 지키는 일이니까 보람차다”라는 생각으로 임했지만,시간이 지나면서 육체적 피로와 정신적 긴장이 점점 쌓였습니다. 반복되는 육체적 부담과 건강 문제경비원의 업무는 겉으로 보기보다 훨씬 체력 소모가 큰 직종입니다.장시간 서서 근무, 야간 근무 포함반복.. 시니어를 위한 반려 동물 관련 일자리 가이드 시니어를 위한 반려동물 일자리 가이드ㅡ경험과 관심으로 수익과 행복을 동시에 최근 반려동물 산업이 급성장하면서, 시니어 세대도 반려동물과 관련된다양한 일자리와 활동을 통해 사회적 참여와 소득을 동시에 누릴 수 있는 기회가 늘어나고 있습니다.특히 은퇴 후 새로운 활동을 찾는 시니어에게는 반려동물과 함께하는 일자리가건강과 정서적 안정, 경제적 보상까지 가져다줄 수 있습니다.이 글에서는 시니어가 접근하기 쉬운 반려동물 관련 일자리를 구체적인 사례와 함께 소개하고,안전하게 활동할 수 있는 방법까지 안내합니다. 1. 반려동물 돌봄 서비스: 일상 속 활동으로 시작1-1. 도그워커(반려견 산책 도우미)반려견을 산책시켜 주는 도그워커 서비스는 시니어가 시작하기 가장 쉬운 일자리 중 하나입니다.시간대와 거리, 체력에 .. 2026 시니어 일자리 대전환 — 정부 정책부터 실제 일자리 찾는 법까지 프롤로그“은퇴 후에도 일하고 싶다.”이 말은 이제 특별하지 않습니다.한국의 시니어들은 단순히 생계를 위한 노동을 넘어, 사회와 연결되고,자신이 쌓아온 경험을 나누는 일을 원합니다.정부가 내년도 시니어 일자리 공급을 역대 최대 규모(약 109만 8천 개)로 확대하겠다고 발표하면서,이제 ‘일하는 노년’은 새로운 사회 표준이 되고 있습니다.이번 글에서는 정책 변화의 배경부터 구체적인 일자리 유형, 취업 정보 활용법, 그리고 향후 트렌드까지,내년을 준비하는 데 실질적으로 도움이 될 핵심 정보를 정리했습니다. 1️⃣ 왜 ‘시니어 일자리’인가 — 변화의 배경한국은 OECD 국가 중에서도 고령화 속도가 가장 빠른 나라입니다.2025년 현, 한국은 65세 이상 인구가 전체의 20%를 넘어서며 ‘초고령사회’에 진입했.. 이전 1 다음
